火爆新书按照公司规定休年假后，老板气疯了由网络大神赵笙月所撰写，它的内容跌宕起伏，纷繁复杂，它是一本现代言情类型的书籍，按照公司规定休年假后，老板气疯了的主角是李雪赵笙月，本书的全文简介是：项目紧要关头，人事按照公司规定强制我休了十天年假。到手的千万订单飞了，老板气的脸红脖子粗，把我和人事叫进办公室。“这么重要的关头，谁让你给她放假的？”人事无辜地看着他。“老板，公司规定，所有员工必须在11月之前休完年假，否则就取消年终奖。
《按照公司规定休年假后，老板气疯了》精彩章节试读
项目紧要关头，人事按照公司规定强制我休了十天年假。
到手的千万订单飞了，老板气的脸红脖子粗，把我和人事叫进办公室。
“这么重要的关头，谁让你给她放假的？”
人事无辜地看着他。
“老板，公司规定，所有员工必须在11月之前休完年假，否则就取消年终奖。”
老板一拳垂在了棉花上，转头质问我：
“那你呢，就算在放假也不能不回客户信息。”
我反手拿出上次因为把工作手机带到食堂的处罚单。
“公司规定，工作手机不能离开办公区域！否则，罚款五千元。”
老板瞬间黑了脸。
“你们是猪脑子吗，难道都不会变通一下？”
“公司规定是死的，你们是活的！”
我和人事无奈地对视了一眼。
“不敢变通。”
“老板，上次出差，我看机票比高铁便宜，就坐飞机回来，结果你说不符合公司报销制度，最后钱全部是我自己掏的。”
“还有，上次小李因为时间紧急没来得及向你打报告就出去见客户，结果你以工作时间擅自离开岗位为由，把他一个月的奖金都扣了。”
“不是我们不懂变通，而是变通的后果我们承担不起。”
老板赶忙摆了摆手。
“别说了别说了，说的我头疼”
“幸好这回甲方大度，愿意再给我们一次机会！”
“你赶紧再给我好好准备一下，要是还签不下来我唯你是问！”
从办公室出来，同事给我递过来一张申请报告。
“按照公司规定，休假超过三天者，必须打报告才能重新使用工作手机。”
我长叹一口气，走完整个流程最起码得一个星期的时间。
这样下去，别说合作，黄花菜都凉了。
于是我拿着申请单再次敲响办公室门，不巧遇上了公司老板娘—赵笙月。
据说当初她陪老板白手起家，两人感情如胶似漆。
“你谁啊？”
我把申请单恭恭敬敬地摆在桌子上。
“夫人，您好。我是销售部的李雪，找顾总是想让他签个字，我好跟客户沟通。”
她瞥了一眼申请单，鼻子里发出一阵冷哼。
“别以为我不知道，公司规定不管任何申请单必须先由部门主管签字，之后再交给老板。”
“你私自找老板签字，别以为我不知道你安的什么心思。”
敢情她把我当做假想敌了？
姑奶奶，我只想好好当我的牛马，其余的我真没那么多精力去想啊。
我一脸诚恳地看着她。
“这次越级找顾总签字实在是因为时间紧急，麻烦你通融通融。”
她二话不说站起身就给了我一耳光。
“说了不行就是不行，公司制度写出来不是当摆设的。”
“还有，大家都是女人，你那点小心思给我收回去，不然到时候难堪的还是你！”
我捂着脸，心中涌出无限的怒意。
但是理智告诉我，狗咬狗是不会有什么好下场。
所以我立马把桌上的申请单拿回来。
“您说的对，既然公司制度这么写，那么就继续按规矩办事。”
闻言她才露出一丝微笑。
“这就对了，出去吧。”
从老板办公室出来，我慢悠悠地吃了顿饭才去主管办公室。
他的助理皱着眉。
“不好意思啊，他出差了，起码得一个星期。”
我立马装出一副遗憾的样子。
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